资讯中心
2024年3月14日，必威开展了揭榜挂帅攻坚团队2023年团队任务完成情况汇报。2023年度学院遴选确定了5个科研团队、1个服务社会团队、1个教学团队、1个学科竞赛团队、1个管理案例编写团队，涉及了学院教学、科研、服务社会、员工管理各项工作。各团队的负责人汇报了2023年度任务完成情况，大部分团队超额完成了团队任务。
学院自2022年4月设立揭榜挂帅攻坚团队以来，实施团队资金资助、月度汇报、年终述职的办法，推动了团队负责人围绕团队任务，积极组织各种团队活动，如组织课题论证活动、开展教学研讨活动、撰写企业案例、组织学科竞赛活动、开展企业管理咨询和培训活动。必威优秀人员基本在团队，取得的成果大多来自团队，推动了学校工作部署和学院各项工作安排更好更快落地，为高质量完成学校和学院发展任务奠定了良好基础。
2023年，科研团队共获批科研项目21项，其中，国家社科基金项目1项、省部级课题12项、厅局级项目8项；科研成果53项，其中著作6部、论文47篇。教学团队获山东省第十届高校青年教师教学比赛二等奖1项，获批山东省青少年教育科学研究院项目2项，校级教改项目4项，校级课程思政示范课程3门。在经济管理出版社出版《财政学课程思政案例与分析》1部，获批校级规划教材立项2部。学科竞赛团队获学校学科目录B类以上赛事国家级奖励30余项，其中A+类赛事“挑战杯”省赛一等奖1项、三等奖1项，实现高级别赛事成绩的历史性突破。管理案例编写团队获批校专业学位研究生教学案例库1项、教学案例入选中国管理案例共享中心（CMCC）案例库1篇。
团队建设是一个长期过程，学院将进一步围绕团队建设，加强团队支持，逐渐建成一批合作紧密、特色鲜明、目标明确的科研团队、教学团队、案例研究团队、学科竞赛团队和服务社会团队，推动学院各项工作走在前，开新局。
